Empregado doente: dispensa em caso de doença é permitido?
As empresas podem demitir um funcionário por qualquer razão, no entanto, a legislação brasileira protege o empregado doente. Algumas leis podem impedir que o funcionário […]
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Leia maisA doença ocupacional, também conhecida como doença do trabalho, é um tema que sempre gera dúvidas e controversas entre o empregado e o empregador. Mesmo […]
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Leia maisNo Brasil, estima-se que mais de 50 milhões de pessoas estejam com nome negativado junto ao SPC (Serviço de Proteção ao Crédito) ou ao Serasa. […]
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